LinkedIn doit créer 800 nouveaux emplois à Dublin en Irlande et espère pourvoir un nombre significatif de ces postes en encourageant ceux qui ont quitté le lieu de travail à y retourner.
Le siège européen de Linkedin a indiqué que, l’Irlande ayant atteint le plein emploi, elle élargit son programme « ReturnIn », qui apporte un soutien aux personnes qui reprennent un emploi après avoir pris le temps de s’occuper de leurs enfants ou de s’occuper d’eux.
LinkedIn a indiqué que le recrutement pour les emplois supplémentaires a déjà commencé, avec 100 emplois actuellement disponibles dans des domaines tels que les ventes, le marketing, le service client, les finances et l’analyse. L’entreprise a l’intention d’occuper tous les nouveaux postes d’ici le milieu de l’année prochaine, ce qui portera ses effectifs irlandais à 2.000 personnes.
Toutefois, le chef de son bras irlandais, Sharon McCooey, a éludé la question de savoir si le gouvernement avait fait pression sur lui au sujet de la crise du logement et s’est inquiété de l’impact probable sur les nouveaux rôles dans le secteur locatif.
Crise du logement chez Linkedin en Irlande
Les propriétés à louer ont atteint un plus bas niveau record alors que les prix ont atteint un nouveau sommet dans la République le mois dernier, selon les chiffres de Daft.ie avec seulement 2.700 logements disponibles à la location. Ces derniers mois, une série d’annonces d’emplois importants de la part d’entreprises de technologie comme Facebook et Salesforce a fait craindre à certains que la crise du logement ne s’aggrave.
Aux États-Unis, LinkedIn s’est déjà associé au Silicon Housing Trust pour construire des logements abordables dans la région de Bay Area, mais Mme McCooey a déclaré que, localement, elle se concentrait principalement sur le développement de ses nouveaux bureaux.
« Nous entretenons de bonnes relations de travail avec tous les organismes gouvernementaux et nous pensons que le gouvernement fait ce qu’il faut pour mettre en place l’infrastructure de l’avenir « , a-t-elle dit.
Croissance accrue chez Linkedin en Irlande
Le réseau social a déclaré que les nouveaux emplois étaient le résultat d’une croissance accrue de ses activités en Europe, au Moyen-Orient et en Afrique (EMEA).
LinkedIn, qui compte 630 millions de membres dans le monde, dont deux millions dans la République, a signé l’an dernier un bail pour un nouveau développement de 13 935 m2 (150 000 pi2) au One Wilton Park à Dublin 2, dont l’ouverture est prévue fin 2020. Elle a indiqué qu’elle conservera également ses bureaux actuels au même endroit.
Fondée en 2003, la plate-forme de mise en réseau professionnelle, souvent utilisée par les demandeurs d’emploi, a ouvert sa première agence en Irlande en 2010 avec seulement trois employés. C’est maintenant le deuxième plus grand bureau de la société dans le monde après son siège social mondial à Sunnyvale, en Californie.
Selon LinkedIn, quelqu’un trouve un emploi via sa plateforme toutes les huit secondes. Il y a actuellement 46 000 postes ouverts sur le réseau en Irlande et 20 millions dans le monde.
Les comptes déposés à la fin de l’année dernière pour la filiale irlandaise de la société en Irlande ont montré qu’elle avait enregistré une augmentation de 20% de ses revenus en 2017 à 1,57 milliard de dollars (1,39 milliard d’euros) alors qu’elle revenait à la rentabilité, inversant une perte de 779,4 millions (690,1 millions d’euros) en 2016 pour générer 2,7 milliards (2,3 milliards) de bénéfices avant impôt un an après.
Bien que LinkedIn ait largement échappé aux projecteurs des réseaux sociaux tels que Facebook et Twitter, il a fait l’objet de critiques à la fin de l’année dernière lorsqu’un audit de la commissaire à la protection des données a révélé que son bras irlandais avait traité les adresses électroniques de 18 millions de non-membres et les avait ciblées par la publicité sans autorisation.
Franck BRUNET
Managing Director Executive
Pour les Entrepreneurs passionnés qui veulent créer leur société en Irlande